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Modelo de documento · Gestão do Escritório

Checklist de Desligamento de Colaborador do Escritório

Checklist para o desligamento de colaborador do escritório: rescisão e prazos, exame demissional, devolução de equipamentos, revogação de acessos e transferência da carteira de clientes.

  • 14 campos para preencher
  • O documento se monta enquanto você preenche

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Os campos marcados são o que você preenche. Com a conta, o texto completo abre no editor, com os dados do seu cliente.

CHECKLIST DE DESLIGAMENTO DE COLABORADOR DO ESCRITÓRIO

CampoInformação
Colaborador(a)[Nome do Empregado] — CPF [CPF do Empregado]
Cargo e área[Cargo do Empregado] — [Área do Colaborador]
Modalidade( ) pedido de demissão ( ) dispensa sem justa causa ( ) dispensa por justa causa ( ) acordo (CLT, art. 484-A) ( ) término do contrato de experiência
Aviso prévio( ) trabalhado ( ) indenizado ( ) dispensado ( ) não se aplica
Último dia de trabalho[Data do Último Dia de Trabalho]
Término do contrato[Data de Término do Contrato]

1. Rescisão

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O que você preenche

Informe uma vez e o texto inteiro se ajusta: nada de procurar cada lacuna no documento.

  • Nome do Empregado
  • CPF do Empregado
  • Cargo do Empregado
  • Área do Colaborador
  • Data do Último Dia de Trabalho
  • Data de Término do Contrato
  • Prazo de Redirecionamento do E-mail em Dias
  • Prazo para Revogar Acessos a Portais
  • Prazo para Comunicar os Clientes
  • Responsável pela Entrevista
  • Observações do Desligamento
  • Nome do Gestor Imediato
  • Nome do Contador Responsável
  • CRC do Contador

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